全面贯彻党的教育方针和上级有关教育工作的指示，组织教师学习和执行教学计划、教学大纲和德育大纲；贯彻上级有关教学工作的意见，对提高本校的教学质量负责。

1、组织起草学校年度教学工作计划及总结。制定全校教学管理规章制度，负责教学管理、实验实训管理、教材管理。制定教学常规，建立正常的教学秩序。

2、制定学校专业设置和专业建设规划，审核学校专业设置及调整，提出招生计划的意见。

3、做好编班、休学、复学、升留级、毕业生工作，建立健全学籍档案，管理好学生学籍。

4、编排好课程表、作息时间表、课外活动表及各种教学用表册。妥善安排全校教师的教学工作，及时安排调课、代课，管理教学全过程。

5、组织教师制订好教学进度、个人进修等计划，并做好审查工作，定期督促与检查教学进度计划执行情况。编制校历、课表及考试安排。

6、负责教学秩序和教学质量的检查，开展不同形式和内容的教学质量及教学管理评估，抓好学校骨干课程建设。

7、认真搞好考试的命题工作，组织好期中、期末考试，组织教师做好学生成绩的考核，抓好质量分析，提出改进教学的意见和措施。

8、做好选教研组长配工作,指导教研组制订教研工作计划，正常开展教学研究活动（间周一次），积极开展教科研实践活动，定期召开教研组长会议，探索教学规律，总结推广教学经验，提出改进教学工作的意见和措施。

9、统筹安排各专业学生的德育、就业指导教育、公益劳动和课外学科活动，大力加强对“第二课堂”的领导和管理，组织指导教研组开展学科、兴趣小组活动，举办各种专题讲座和技能竞赛，丰富和活跃学生的学习生活。

10、认真检查执行体育教学情况，抓好“大课间活动”，确保学生每天有一小时体育活动时间，组织好校运动会，督促体育教师切实抓好达标锻炼，积极开展群众性体育文娱活动。

11、组织全校教师的业务学习，学习教育理论和专业知识，有计划地组织教师参加各种业务进修活动，努力提高师资素质。

12、协助搞好教师聘用、师资培训、教师业务考核、教学工作量统计等工作。

13、负责全校学生的成绩及学籍管理工作，并颁发毕业文凭。

14、组织开展教材研究，负责教材预订和供应。

15、抓好图书室、阅览室、资料室、文印室建设和管理工作。

16、建立健全教学业务档案，认真做好教师的考核工作，及时处理与教学有关的文件、通知、报表的收发、转办等工作。

17、主持教务会议，研究讨论教务工作，定期向校长、行政会汇报教务工作，并提出有关意见。

18、完成学校安排的其它工作。